店長の転職事情
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マネジメント力があれば、他のお店でもしっかりやって行ける
店長としてのキャリアがある人は、一般的な就職にはかなり有利だと思われます。店長としてスタッフの育成や教育、いろいろな管理業務などを経験しているのですから、面接時などもかなりのアピールになるでしょう。
転職は大きく分けて自分で希望して転職する場合と、引き抜かれて他の会社へ転職する場合とがあります。店長としてお店を引っ張っていた以上、お店や会社に対しての愛着がありますから自分で転職を決めた場合には、異業種に転職するケースが多いのです。
しかし、業種は違っても店長としてのマネジメントや管理業務の基本的な部分は変わりませんので、店長としてしっかりと仕事ができていた人は、どこの会社に就職しても立派な店長としてやっていけるのです。
それに比べて引き抜きなどでは同じような業界内での転職が目立ちます。以前いた会社とあまりにも関係が近いようならば、顔を合わせにくくなるということも熟慮して転職を考えましょう。
